Le gouvernement dément : le « CDI jeunes » du Medef n’est pas une priorité selon Matignon

Le gouvernement a récemment démenti toute intention de faire du « CDI jeunes », proposition phare du Medef, une priorité dans sa politique sociale. Cette annonce intervient alors que la proposition suscite un important débat sur l’avenir de l’emploi des jeunes et les modalités du travail.

En bref :
🛑 Le gouvernement de Matignon nie que le « CDI jeunes » soit à l’ordre du jour, réfutant ainsi la volonté d’adopter ce dispositif.
⚖️ Le Medef propose un contrat à durée indéterminée spécifique aux jeunes, permettant une rupture facilitée durant les premières années.
👥 Les syndicats et organisations étudiantes expriment une opposition marquée, évoquant notamment un « CPE déguisé ».
📉 La discussion sur le « CDI jeunes » prend place alors que le taux de chômage des jeunes reste un enjeu majeur.
🗓️ Matignon préfère que les négociations en cours sur l’emploi des jeunes aboutissent avant d’examiner toute nouvelle mesure.

Une proposition controversée du Medef sur le contrat des jeunes

Face à un chômage persistant parmi les jeunes actifs, le Medef a relancé l’idée d’un contrat spécifique : le « CDI jeunes ». Ce dispositif, inspiré de mesures déjà adoptées dans d’autres pays européens, implique un CDI avec des droits progressifs, donnant aux employeurs la possibilité de rompre le contrat sans motif dans les premières années. L’intention affichée est de réduire les freins à l’embauche, souvent perçus par les entreprises comme un risques juridique et financier.

Cependant, cette proposition soulève de vives critiques. Pour les syndicats comme la CGT, il s’agit d’« une déclaration de guerre aux jeunes », en raison de la précarisation accentuée qu’elle pourrait engendrer. De leur côté, les organisations étudiantes telles que l’Unef redoutent un « CPE déguisé », rappelant la mobilisation massive contre le Contrat première embauche il y a plusieurs années.

Matignon met un coup d’arrêt à l’idée du « CDI jeunes »

Le gouvernement, par la voix de Matignon, a clairement confirmé que le « CDI jeunes » n’était pas une priorité dans l’agenda politique actuel. Selon des déclarations faites au Parisien et à France Info, l’exécutif souhaite d’abord concentrer ses efforts sur la finalisation des négociations en cours concernant l’amélioration de l’employabilité des jeunes avant d’envisager de nouveaux dispositifs.

Ce refus marque un démenti net à la pression exercée par le Medef, qui voulait intégrer ce contrat à rupture facilitée dans la panoplie des mesures pour dynamiser le marché du travail chez les jeunes. Le gouvernement semble privilégier une approche plus prudente, en évitant d’instaurer des contrats jugés trop flexibles, susceptibles d’entraîner une précarité accrue.

Un débat majeur sur le travail et l’emploi des jeunes

La question du travail des jeunes reste au centre des enjeux sociaux en 2026. Le taux de chômage des moins de 25 ans demeure préoccupant, avec des difficultés persistantes d’accès à un emploi stable et sécurisé. Face à ce défi, diverses propositions voient le jour, certaines plus radicales que d’autres.

Le Medef plaide pour une évolution des règles du marché du travail afin de favoriser l’embauche, notamment à travers des contrats qui pourraient s’adapter davantage à la réalité économique des entreprises. Toutefois, cette orientation rencontre le scepticisme et parfois l’opposition ferme d’acteurs sociaux qui mettent en garde contre des mesures pouvant affaiblir la protection des salariés.

Pour l’heure, le gouvernement maintient une position prudente, estimant que la stabilisation et l’amélioration graduelle des conditions d’emploi des jeunes passeront par une concertation approfondie plutôt que par l’adoption précipitée de solutions aux effets incertains.

Plus d’informations sur les débats autour du « CDI jeunes » et CPE proposés par le Medef ou sur la réaction gouvernementale dans cet article de Ouest-France.